top of page

W związku z realizacją  projektu Centrum Usług  Społecznych dla powiatu bełchatowskiego w ramach 

Osi priorytetowej IX Włączenie społeczne Działania dla Osi IX.2 Usługi na rzecz osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym

Poddziałanie IX.2.1 Usługi społeczne i zdrowotne

 projekt dofinansowany z UE w ramach EFS

Stowarzyszenie  Przyjaciół Osób Niepełnosprawnych w Zelowie zatrudni:

Pedagog / opiekun osoby niepełnosprawnej w miejscu krótkookresowego pobytu w Zelowie

Miejsce pracy:Zelów Region: łódzkie
 

1. Wymagania niezbędne kandydata:

  • obywatelstwo polskie,

  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz pełnia praw publicznych,

  • kwalifikacje zawodowe:

wykształcenie wyższe - kierunek pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub, na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej; 

  • doświadczenie  zawodowe powinno być  nie  krótsze niż  2 lata.

  • kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona;

  • kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

  • oświadczenie kandydata, że wypełnia obowiązek alimentacyjny — w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego;

  • oświadczenie kandydata, iż jego stan zdrowia umożliwia podjęcie pracy na stanowisku.

2. Wymagania dodatkowe:

  • znajomość przepisów: ustawy z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (tekst jednolity: Dz.U. z 2013r., poz.135);

  • znajomość obsługi komputera;

  • umiejętność pracy w zespole;

  • terminowość, dokładność, odpowiedzialność, komunikatywność;

  • brak przeciwwskazań do pracy na danym stanowisku.

 3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pedagog / opiekun w miejscu krótkookresowego pobytu w Zelowie, ul. Kościuszki 41 :

Praca z podopiecznymi

  • wyrównanie braków i zaległości szkolnych,

  • poprawa relacji z rówieśnikami , rodzicami (opiekunami),

  • zwiększenie zainteresowania zdobywaniem wiedzy i nauką,

  • podnoszenie umiejętności funkcjonowania w rodzinie i grupie,

  • rozwinięcie indywidualnych pasji i zainteresowań,

  • poprawienie sprawności fizycznej,

  • prowadzenie zajęć grupowych z uwzględnieniem opinii innych instytucji i własnych obserwacji

  • prowadzenie dokumentacji określonej w Regulaminie miejscu krótkookresowego pobytu w Zelowie, w szczególności dokumentacji dotyczącej dziecka, m.in. indywidualnego planu pracy z dzieckiem, karty pracy z rodziną i instytucjami mającymi wpływ na rodzinę,

  • stała, systematyczna współpraca z rodziną dziecka,

  • prowadzenie pedagogizacji rodziców w formie spotkań, rozmów, pogadanek

4.  Warunki pracy :

  •  umowa o pracę 1/2 etatu na czas określony

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV,

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie  CV  na  adres  sponzelow@poczta.onet.pl   lub  na  adres : SPON w Zelowie , ul. Kościuszki 41, 97-425 Zelów do  dnia 20 kwietnia 2018 r

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Stowarzyszenie  Przyjaciół  Osób Niepełnosprawnych w Zelowie, z siedzibą:  ul. Kościuszki 41, 97-425 Zelów zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że Administratorem danych jest Stowarzyszenie   Przyjaciół Osób Niepełnosprawnych w Zelowie, z siedzibą:  ul. Kościuszki 41, 97-425 Zelów

Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

bottom of page